12月31日，2024年度就业工作务虚会在省就业中心召开。会议围绕“当前怎么看，下步怎么干”主题，总结全年工作亮点做法，分析当前形势，谋划下年重点任务，重点研究用好5+2就业之家的思路和打算。省人社厅党组成员、副厅长叶志忠出席会议并讲话，省就业中心主任郭锦亮主持会议，中心党委书记尹建明出席会议。厅就业处和农民工处处长，省就业中心其他班子成员及各处处长参加会议并发言。

  会议指出，2024年就业工作取得的成绩值得肯定。2025年，全省就业形势仍将趋紧，保持就业工作领先优势需要加力，改革创新能力还存在不足。就业工作存在急需破解的“市场运营机制不活、服务产业不力、服务效果不显、重点群体就业偏难、联动运行不畅、就业保障机制不强”六方面难题。

  会议要求，要守牢底线强化纪律意识。要促进作风提升，通过主题活动等形式，弘扬“五当”工作作风，提升干部责任意识，打造对党忠诚、作风扎实、敢于攻坚、能打硬仗、纪律严明的干事创业生力军。

  会议强调，2025年要保持一个总体稳定，取得六方面的新突破，即：保持全省就业形势总体稳定，在“完善高质量充分就业政策、用好5+2就业之家、促进创业带动就业、强化技能评价与竞赛、提升就业数字化能力、强化干部队伍建设”六方面有新突破。要做好出台我省贯彻落实高质量充分就业的实施意见、持续用好5+2就业之家、破解市场化招聘拓岗、强化流动党员管理等20件具体实事。要登高望远，充分预估困难，做足工作准备，创造性开展工作、多出彩出亮点，为“十五五”规划期间就业工作谋篇开局。

（来源：省就业中心）