1.申报条件：

（1）企业职工岗位技能培训补贴：企业组织职工参加岗前培训、技能提升培训、企业新型学徒制培训、企业技师培训，给予企业或培训主体职业培训补贴。

（2）就业技能培训补贴：城乡贫困劳动力、符合条件的高校毕业生（含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生，下同）、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员（以下简称五类人员）参加就业技能培训，且培训后取得职业资格证书 (或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书，下同) 的，给予个人或培训主体职业培训补贴。

（3）创业培训补贴：上述五类人员，高等学校、职业院校非毕业学年的在校生，以及符合条件的初创企业（含农民专业合作社、电商等，下同）经营者参加创业培训，且培训后取得创业培训合格证书的，给予个人或培训主体职业培训补贴。

2.补贴标准：（1）企业职工岗前培训：补贴标准500元/人。（2）就业技能培训、技能提升培训和企业技师培训按照初级（五级）1200元/人、中级（四级）1500元/人、高级（三级）2000元/人、技师（二级）4000元/人、高级技师（一级）5000元/人的标准，仅有专项职业能力证书或培训合格证书的按照1000元/人的标准补贴。（3）企业新型学徒制培训：参加企业新型学徒制培训且取得中级（四级）及其以上职业资格证书后，按照每人每年不低于4000元、不超过6000元的标准给予补贴，补贴期限一般不超过2年，当地重点产业职业培训需求指导目录内的职业（工种）可延长到3年。（4）创业培训：参加培训且取得创业培训合格证书的，按照GYB培训300元/人、SYB培训1000元/人、GYB+SYB组合培训1300元/人、IYB培训1200元/人、创业模拟实训1000元/人（含教学辅助平台使用费等）、网络创业培训1500元/人（含教学辅助平台使用费等）、电子商务培训800元/人的标准予以补贴。

3.补贴方式：职业技能培训补贴采取“先垫后补”的方式。由企业或培训机构垫付培训费用，培训补贴给企业或培训机构，符合条件的劳动者免费参加培训。

4.申报流程：企业或培训机构向人社部门提交培训计划，按照人社部门批准的培训计划开展培训。培训结束后，企业或培训机构通过《江西省职业技能培训管理平台》提交申请材料，并提供培训基础台账，由就业部门和人社部门审核后拨付培训补贴资金。

5.申请补贴材料：

（1）培训补贴资金申请拨付表（培训主体填写）；

（2）培训补贴资金申请拨付表（个人填写，岗前培训不需要）；

（3）培训课程安排表；

（4）培训学员花名册及考核成绩；

（5）代为申请协议原件（岗前培训不需要）；

（6）企业开具的收据或培训机构开具的行政事业性收费票据；

（7）培训基础台账：经人社部门批准的培训计划、培训课程安排表、授课教师信息、培训考勤记录、培训学员花名册及职业资格证书编号、培训学员身份证复印件、代为申请协议原件、劳动合同（企业职工培训）复印件、职业资格证书有效证明、集中理论授课全程视频资料。